學生投票人數(shù)：189人
| 綜合滿意度 | 占比 |
| 五星 | 38% |
| 四星 | 45% |
| 三星 | 16% |
| 二星 | 1% |
| 一星 | 0% |
學生投票人數(shù)：189人
| 辦學條件滿意度 | 占比 |
| 五星 | 38% |
| 四星 | 33% |
| 三星 | 24% |
| 二星 | 4% |
| 一星 | 1% |
學生投票人數(shù)：186人
| 教學質量滿意度 | 占比 |
| 五星 | 32% |
| 四星 | 25% |
| 三星 | 36% |
| 二星 | 6% |
| 一星 | 1% |
學生投票人數(shù)：178人
| 就業(yè)滿意度 | 占比 |
| 五星 | 30% |
| 四星 | 23% |
| 三星 | 35% |
| 二星 | 9% |
| 一星 | 3% |
培養(yǎng)適應我國市場經濟需要，掌握系統(tǒng)、扎實的人力資源管理的基本理論、方法和技能，熟悉人力資源管理工作的方針、政策和法規(guī)，具備較強的運用專業(yè)知識分析和解決人力資源管理問題能力的高素質應用型人才。主要課程：微觀經濟學、宏觀經濟學、管理學原理、統(tǒng)計學、經濟法、管理信息系統(tǒng)、人力資源管理、勞動經濟學、組織行為學、工作分析、人力資源規(guī)劃、人員素質測評、人員招聘、培訓管理、績效管理、薪酬管理、勞動關系管理等。畢業(yè)生適宜在各級政府部門、企事業(yè)單位、社會團體以及人才市場就業(yè)，從事人力資源的開發(fā)管理、咨詢服務等工作。
